home *** CD-ROM | disk | FTP | other *** search
/ Freaks Macintosh Archive / Freaks Macintosh Archive.bin / Freaks Macintosh Archives / Textfiles / zines / fuck / fuckvl09.sit / fuckvl09 Folder / FUCK0208.TXT < prev    next >
Text File  |  1996-06-07  |  10KB  |  175 lines
  1. =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
  2. =   F.U.C.K. - Fucked Up College Kids - Born Jan. 24th, 1993 - F.U.C.K.   =
  3. =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
  4.  
  5.                           The Hacker Job Hunt
  6.                           -------------------
  7.  
  8. A job is like a system.  It's out there.  You want it.  Someone else
  9. controls it.  You must find a way in.
  10.  
  11. What tools are at your disposal?  Nothing but your own skills as a top
  12. notch computer hacker.  Can these skills get you the job you desire?
  13. Definitely.
  14.  
  15.                                 -=-
  16.  
  17. Are you not an excellent social engineer?  Didn't you convince the
  18. switch tech to turn off Gail Thackery's phone line?  And yet you worry
  19. about convincing some overworked underpaid pencil pushing manager into
  20. making you a job offer?  Worry not.
  21.  
  22. As a hacker, your technical skills are better than 99% of the working
  23. stiffs in the industry.  They access computers because they _have_ to,
  24. you access computer because you _want_ to.  Who has the advantage here?
  25.  
  26. As a hacker, you most likely know a good number of people in the
  27. industry.  These connections can help you get your foot in the door.
  28. Of the five hackers that comprise TNo, four of them got their current
  29. positions through contacts made in the underground community.  Look at
  30. all of the hackers who work for UUNet.  Or consider Coup's company,
  31. (which shall remain unnamed here) which employs hackers almost
  32. exclusively.  Real hackers stick together.
  33.  
  34. As a hacker, you have world class research skills.  These skills include
  35. wandering the Web, penetrating internal corporate machines, social
  36. engineering information out of unsuspecting employees and (last, but not
  37. least) trashing.  These skills will give you the information needed to
  38. determine what type of person the company is looking for.  Your task
  39. then is to *become* that person... for at least the duration of the
  40. interviews.  Throwing in bits and pieces of information about the
  41. company during the interview is an excellent way to show the
  42. interviewers that you are serious about wanting the job and that you
  43. will fit in well with the corporate personality.  How is your average
  44. Joe College going to compete with an information machine like you?
  45.  
  46.                                 -=-
  47.  
  48. In the job hunt, social engineering starts with the resume.  The purpose
  49. of a resume is not to get you a job.  The purpose of a resume is not to
  50. explain who you are.  The purpose of the resume is not to show your work
  51. history or your qualifications.  The purpose of the resume is to get you
  52. an interview.  Do not put too much on your resume, nothing past the
  53. first five lines of body text is normally read anyway.  Bullet the
  54. important information right at the top of the document.  If you are
  55. applying for a position as a Unix System Administrator, make certain
  56. Unix System Administrator is the first thing the Human Resources Chimp
  57. sees when he looks are your resume.  Remember, these fools look at
  58. dozens of resumes every day.  If your goes into the wrong stack, it's
  59. gone.  The resume is your password to accessing the system.  Once you're
  60. in, you will need to correctly manipulate the interviewers to proceed to
  61. the finish.
  62.  
  63. For your interview, dress nicely.  I don't care if your nick is "Garbage
  64. Heap," you had better find a nice suit for your interview.  This shows
  65. respect for the organization (truth is immaterial, image is everything).
  66. This shows that you really want the job, which makes it easier for the
  67. manager to give it to you.
  68.  
  69. Your first interview will be with a Human Resources Chimp.  This is
  70. easy. This person is 100% likely to be scared to death of technical
  71. people.  This person is intimidated by your mere presence.  This person
  72. is inferior, and they know it.  Impress this person with the fact that
  73. you know something other than purely technical information.  Talk about
  74. how the company is doing in the stock market, talk about how much you
  75. like the companies product, talk about the corporate presidents last
  76. speech.  Talk about anything *BUT* technical topics. Technical topics
  77. will not impress this interviewer because they are simply too stupid to
  78. understand anything you are likely to tell them. This interviewer wants
  79. to know you are a good team member.  This interviewer wants to know you
  80. are personable.  This interview wants to be told that you really want to
  81. work for this company.  Give the appropriate input, and you will get the
  82. desired output.
  83.  
  84. Your second interview will be with a Technical Chimp.  Your first
  85. interviewer will describe this person in glowing terms.  You will hear
  86. how this person received his Doctorate in Computer Science from M.I.T.
  87. and went on to receive the Turing Award for his outstanding
  88. contributions to computer science.  At this point, you might be
  89. stressing. Don't.  The reality is that the Technical Chimp doesn't know
  90. a damned thing about the position for which you are applying.  He may
  91. have at once known something, or he may never have known anything.
  92. Either way, he will be afraid to talk tech with you for fear he will
  93. reveal his inadequacies.  Go with the flow.  Talk about whatever he
  94. wants to talk about.  Be agreeable.  Smile.  Interject additional
  95. information into the conversation to support whatever point he is trying
  96. to make.  Flash bits of technical knowledge whenver you get the chance,
  97. but do not pressure him into a deep discussion of any particular
  98. technical topic.  Ask non-technical questions about the company.  The
  99. more you keep him talking, the less questioning you are going to
  100. receive. Ask him to explain fully the systems the company uses.  Listen
  101. intently and take careful notes, but do not press him for additional
  102. information.  If he's not saying it, it's probably because he doesn't
  103. understand it.  Don't make him look bad, and he won't have a gridge to
  104. hold against you.  Even if you turn down the job, this information about
  105. the companies systems may still be useful to you...
  106.  
  107. Can't get past the Human Resources Chimp because you don't have the
  108. required degree?  Call early in the day, late in the day, or during
  109. lunch.  Find a time when the Human Resources Chimp is not there.  Or,
  110. call as a customer having a problem and ask to speak with the manager.
  111. Remember, as a customer, you are not required to be reasonable or calm.
  112. As soon as you get the name, find an excuse to get off the line.  Hang
  113. up, call back the next day, and ask for the manager by name.  Speak
  114. directly with the manager who has the opening.  Often, these folks are
  115. not even aware of a corporate policy requiring degrees.  And they
  116. usually don't give a damn either way.
  117.  
  118.                                 -=-
  119.  
  120. Even if you don't get this particular job, one more thing you have
  121. learned penetrating systems will help you: persistence.  You can't get
  122. into every system every time.  But, there are always more systems.
  123. Turned down by U.S. West?  I was.  But then I received an offer from
  124. U.S. West Enhanced Services.  Turned down by AT&T?  How about applying
  125. at one of the many companies that provide contractors for AT&T?
  126.  
  127. You scan the Internet with ISS.  You scan the PSTN with ToneLoc.  Scan
  128. the employment field with your fax modem.  Go through the Sunday paper
  129. and fax a resume to *every* fax number in the Computer Science section.
  130. Go to the Yellow Pages and call every company you would like to work for
  131. and ask for the fax number of their human resources department.  Make a
  132. list of all of these numbers and fax them your resume more than once.
  133. Too many resumes get lost for you to expect it will get to an actual
  134. hiring manager the first time.  Wait at least a week between faxes.
  135.  
  136.                                 -=-
  137.  
  138. Remember: If you can hack into a system, you can hack into a company.
  139. And this usually pays better.
  140.  
  141. -Voyager
  142.  
  143. =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
  144. = Questions, Comments, Bitches, Ideas, Rants, Death Threats, etc etc...   =
  145. = Internet : jericho@dimensional.com                 (Mail is welcomed)   =
  146. =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
  147. =                  gote land            +27.31.441115                     =
  148. =                  Arrested Development +31.77.3547477                    =
  149. =                  Global Chaos         +61.2.681.2837                    =
  150. = Chemical Persuasion  203.324.0894    Undrgrnd Indust/Inc. 207.490.2158  =
  151. = Damnation            212.861.0580    that stupid place    215.985.0462  =
  152. = Hacker's Haven       303.343.4053    PheedbacK            303.782.0893  =
  153. = E.L.F.        (NUP)  314.272.3426    Misery               318.625.4532  =
  154. = Dungeon Sys. Inc.    410.263.2258    Psykodelik Images    407.834.4576  =
  155. = Paradise Lost        414.476.3181    Black SunShine       513.891.3465  =
  156. = underworld_1995.com  514.683.1894    Digital Fallout      516.378.6640  =
  157. = PSYCHOSiS            613.836.7211    Bad Trip             615.870.8805  =
  158. = Plan 9               716.881.3663    suicidal chaos       718.592.1083  =
  159. = Damaged              801.944.7353    The Death Star Bar   805.872.3151  =
  160. = Purple Hell          806.791.0747    Atrocity Exhibition  905.796.3385  =
  161. = Phoenix Modernz      908.830.8265    The Keg              914.234.9674  =
  162. =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
  163. = Files through Anon FTP  FTP.DIMENSIONAL.COM/users/jericho/FUCK          =
  164. =                         FTP.PRISM.NET/pub/users/mercuri/zines/fuck      =
  165. =                         FTP.WINTERNET.COM/users/craigb/fuck             =
  166. =                         FTP.GIGA.OR.AT/pub/hackers/zines/FUCK           =
  167. =                         ETEXT.ARCHIVE.UMICH.EDU - /pub/Zines/FUCK       =
  168. =                         FTP.DIMENSIONAL.COM - /users/rage/zines/fuck    =
  169. = Files through WWW: http://www.dimensional.com/~jericho                  =
  170. =                    http://command.com.inter.net  (DisordeR's User Page) =
  171. =                    http://www.prism.net/zineworld/fuck/                 =
  172. =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
  173.  
  174.  
  175.